世界那么大,可我只想去成都.成都最早得名于周王迁岐,一年而所居成聚,二年成邑,三年成都.
中国有那么多优秀的城市,唯有成都最有吸引力.长期霸占城市搜索排行榜**的成都,究竟是什么样子,人们给出了不同的答案.成都是赵雷眼中的小酒馆,也是张国立眼中的"老家",是文青眼中的变脸,也是吃货眼中的火锅,是女生眼中的大熊猫,也是男生眼中的茶馆……
不过,未来5年,除了历史和小吃,成都还将成为宜居、宜业、宜学的国家中心城市,所有人而言,吸引他们去成都的将是机遇.
1.成都迎来"黄金五年".
2017年4月25日,中国共产党成都市第十三次代表大会开幕,四川省委常委、成都市委书记明确指出,今后5年全市工作的总体目标是:建设全面体现新发展理念的国家中心城市.
其实早在2016年5月,国务院印发《成渝城市群发展规划》提到,成都要以建设国家中心城市为目标,增强成都在西部地区重要的经济中心、科技中心、文创中心、对外交往中心和综合交通枢纽功能.
有了国家的支持和成都天然的地理优势,未来的成都将会吸引更多社会资源,表现出媲美北上广的发展潜力.
2.五年后,成都GDP将直逼北上广.
2016年成都GDP是1.2万亿,北京2.4万亿,上海2.7万亿,广州1.9万亿.
目前,世界500强公司,有271家入驻成都,其中外资企业202家,大多是是研发中心、生产中心和共享中心等核心功能机构.决定打造国家中心城市后,成都将凸显西部区域经济中心、金融中心、科技中心等功能,知名企业如万达、京东等也在考虑在成都投资项目.
按照计划,五年后,也就是2022年,成都生产总值超过2.1万亿元,超过今日广州,直逼北京.
3.绿水青山,又不堵的成都
成都提出,将持续改善城市民生,加快建设宜业宜商宜居的城市环境.干净的水,清新的空气将是未来城市吸引投资,吸引人才的重要因素.
未来五年,成都将会执行最严苛的环境建设和环境保护标准,大量使用清洁能源,让市民可以看到蓝天百元,打造绿色交通,让出行更便捷,构建生态去、绿色保护区、公园绿地,打造"宜居水岸、活水成都".
4."蓉漂"将成为和"北漂"、"沪漂"一样流行的新名词
人才,是城市**的动力.成都坚持把人才资源作为**资源,牢固树立"不唯地域、不求所有、不拘一格"的新人才观,大兴识才爱才敬才用才之风.
成都拥有很多国际高端社区、商业区、工业区和创意产业园,未来还将打造更多的园区,吸引更多人来成都工作.
如成都IFS国际金融中心、安捷伦研发中心、金融城、麓湖艺展中心、环球中心、天府中心等等,让"蓉漂"流行起来.
5.每1000个成都人就有1个高净值富豪
《2015中国私人财富报告》中指出,四川成为**高净值人群数量超过5万人的内陆省份,每1000个成都人中就有1个高净值富豪,并且四川的高净值人群还在不断增加.
在年龄和学历方面,高净值人群五成在40-50岁之间,年轻富豪呈现赠多的趋势,年龄小、学历高是近年来中国高净值人群的主要特征.
6.为来蓉城工作的金融人才给予**福利
高顿金融研究院观察到,"成都人才36条"提到了很多关于成都对于海外人才引进、本地人才培养、国内人才吸引的政策措施,包括支持高学历外籍毕业生留在成都,帮助他们找工作和创业,海外人才在成都可以享受"国民待遇",就是跟中国人一样.加上鼓励高校创业、对于高端人才的服务也跟上,建立人才公寓、医疗待遇、子女入学、家属就业等方面的具体措施,建立"一站式"后勤保障等等.
对于金融人才,打造成都优秀金融人才培养计划,每年向市金融系统选10人重点培养,每人每年资助10万.对入选的高层次金融人才项目给予政策奖励.其中,对入选长期项目的,给予每人******300万元资助,
CFA人才将会享受特别优待.
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